权力详情

对违反眼镜制配计量管理有关规定的行政处罚

注：法律法规如有变动，以法律法规为准

权力名称	对违反眼镜制配计量管理有关规定的行政处罚
行使主体	上海市虹口区市场监督管理局
权力类别	行政处罚
权力编码	31026034300Y
设定依据	《眼镜制配计量监督管理办法》第九条第一项眼镜制配者违反本办法第四条有关规定，应当按照下列规定进行处罚：（一）使用属于强制检定的计量器具，未按照规定申请检定或者超过检定周期继续使用的，责令停止使用，可以并处1000元以下罚款；使用属于强制检定的计量器具，经检定不合格继续使用的，责令停止使用，可以并处2000 元以下罚款；使用属于非强制检定的计量器具，未按照规定定期检定以及经检定不合格继续使用的，责令停止使用，可以并处1000元以下罚款。
行使层级	区

对眼镜镜片、角膜接触镜、成品眼镜生产者未配备与生产相适应的顶焦度、透过率和厚度等计量检测设备等行为的行政处罚

权力名称	对眼镜镜片、角膜接触镜、成品眼镜生产者未配备与生产相适应的顶焦度、透过率和厚度等计量检测设备等行为的行政处罚
行使主体	上海市虹口区市场监督管理局
权力类别	行政处罚
权力编码	310260343001
设定依据	《眼镜制配计量监督管理办法》第十条眼镜镜片、角膜接触镜、成品眼镜生产者违反本办法第五条有关规定，应当按照以下规定进行处罚：（一）违反本办法第五条第一项规定的，责令改正，可以并处1000元以上10000元以下罚款。（二）违反本办法第五条第二项规定，责令改正，给消费者造成损失的，责令赔偿损失，可以并处2000元以下罚款。
行使层级	区

序号	责任事项	责任形式
序号	责任事项	行政机关	工作人员
1	违反法定行政处罚程序处罚的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
2	玩忽职守，对违法行为不予行政处罚，致使公民、法人或者其他组织的合法权益、公共利益和社会秩序遭受损害的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
3	擅自改变行政处罚的种类、幅度的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
4	在行政处罚中，利用职务上的便利，索取或者收受他人财物的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

对眼镜制配者拒不提供眼镜制配账目，使违法所得难以计算的行政处罚

权力名称	对眼镜制配者拒不提供眼镜制配账目，使违法所得难以计算的行政处罚
行使主体	上海市虹口区市场监督管理局
权力类别	行政处罚
权力编码	310260343002
设定依据	《眼镜制配计量监督管理办法》第十二条眼镜制配者违反本办法规定，拒不提供眼镜制配账目，使违法所得难以计算的，可根据违法行为的情节轻重处以最高不超过30000元的罚款。
行使层级	区

序号	责任事项	责任形式
序号	责任事项	行政机关	工作人员
1	玩忽职守，对违法行为不予行政处罚，致使公民、法人或者其他组织的合法权益、公共利益和社会秩序遭受损害的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
2	违反法定行政处罚程序处罚的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
3	擅自改变行政处罚的种类、幅度的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
4	在行政处罚中，利用职务上的便利，索取或者收受他人财物的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

对眼镜制配者使用属于强制检定的计量器具，未按照规定申请检定或者超过检定周期继续使用，经检定不合格继续使用，使用属于非强制检定的计量器具，未按照规定定期检定以及经检定不合格继续使用的行政处罚

权力名称	对眼镜制配者使用属于强制检定的计量器具，未按照规定申请检定或者超过检定周期继续使用，经检定不合格继续使用，使用属于非强制检定的计量器具，未按照规定定期检定以及经检定不合格继续使用的行政处罚
行使主体	上海市虹口区市场监督管理局
权力类别	行政处罚
权力编码	310260343003
设定依据	《眼镜制配计量监督管理办法》第九条第一项眼镜制配者违反本办法第四条有关规定，应当按照下列规定进行处罚：（一）使用属于强制检定的计量器具，未按照规定申请检定或者超过检定周期继续使用的，责令停止使用，可以并处1000元以下罚款；使用属于强制检定的计量器具，经检定不合格继续使用的，责令停止使用，可以并处2000 元以下罚款；使用属于非强制检定的计量器具，未按照规定定期检定以及经检定不合格继续使用的，责令停止使用，可以并处1000元以下罚款。
行使层级	区

序号	责任事项	责任形式
序号	责任事项	行政机关	工作人员
1	擅自改变行政处罚的种类、幅度的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
2	违反法定行政处罚程序处罚的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
3	玩忽职守，对违法行为不予行政处罚，致使公民、法人或者其他组织的合法权益、公共利益和社会秩序遭受损害的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
4	在行政处罚中，利用职务上的便利，索取或者收受他人财物的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

对从事眼镜镜片、角膜接触镜、成品眼镜销售以及从事配镜验光、定配眼镜、角膜接触镜配戴经营者未配备与销售、经营业务相适应的验光、瞳距、顶焦度、透过率、厚度等计量检测设备等行为的行政处罚

权力名称	对从事眼镜镜片、角膜接触镜、成品眼镜销售以及从事配镜验光、定配眼镜、角膜接触镜配戴经营者未配备与销售、经营业务相适应的验光、瞳距、顶焦度、透过率、厚度等计量检测设备等行为的行政处罚
行使主体	上海市虹口区市场监督管理局
权力类别	行政处罚
权力编码	310260343004
设定依据	《眼镜制配计量监督管理办法》第十一条从事眼镜镜片、角膜接触镜、成品眼镜销售以及从事配镜验光、定配眼镜、角膜接触镜配戴经营者违反本办法第六条有关规定，应当按照以下规定进行处罚：（二）违反本办法第六条第二项规定的，责令改正，可以并处1000元以上10000元以下罚款。（三）违反本办法第六条第三项规定的，责令改正，可以并处2000元以下罚款。（四）违反本办法第六条第四项规定的，责令改正，给消费者造成损失的，责令赔偿损失，没收全部违法所得，可以并处2000元以下罚款。
行使层级	区

序号	责任事项	责任形式
序号	责任事项	行政机关	工作人员
1	违反法定行政处罚程序处罚的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
2	玩忽职守，对违法行为不予行政处罚，致使公民、法人或者其他组织的合法权益、公共利益和社会秩序遭受损害的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
3	在行政处罚中，利用职务上的便利，索取或者收受他人财物的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
4	擅自改变行政处罚的种类、幅度的	纠正不适当的行政行为	诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、停职检查、调离工作岗位、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

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