一网通办

企业集体合同审查（含工资专项）

企业集体合同审查（含工资专项）

到现场次数

法定办结时限

15（自然日）

承诺办结时限

1（工作日）

指南下载

实施主体
崇明区人力资源和社会保障局
业务办理项编码
113102306942079108331100316100101
办件类型
承诺件
服务对象
企业法人,事业法人,社会组织法人,非法人企业
法定办结时限
15（自然日）
承诺办结时限
1（工作日）
法定办结时限说明
承诺办结时限说明
办理地点
上海市崇明区城桥镇翠竹路1501号上海市崇明区城桥镇翠竹路1501号崇明区政务服务中心1楼综合事务服务区综窗6号-29号窗口
办理时间
星期一至星期五，上午08:30至11:30，下午13:00至17:00（法定节假日除外）
咨询方式
电话咨询：（021）69693165、（021）12345

网上咨询： https://zwdt.sh.gov.cn/govPortals/bsfw/item/c8595003-16bc-4108-93f2-13cb72e7aa9a

窗口咨询：上海市崇明区城桥镇翠竹路1501号崇明区政务服务中心1楼综合事务服务区综窗6号-29号窗口

监督投诉方式

投诉电话： 021-12345

窗口投诉：上海市崇明区城桥镇翠竹路 1501号1楼101 室

基本信息BASIC INFORMATION

事项类型
其他类别
办件类型
承诺件
事项分类
其他
基本编码
311003161001
实施编码
1131023069420791083311003161001
实施主体
崇明区人力资源和社会保障局
实施主体性质
法定机关
实施主体编码
113102306942079108
联办机构
无
业务办理项编码
113102306942079108331100316100101
服务对象
企业法人,事业法人,社会组织法人,非法人企业
审批对象
订立集体合同（含工资专项集体合同）的单位
通办范围
全区
行使层级
区级
权力来源
法定本级行使
办理形式
窗口办理、网上办理、快递申请
是否支持预约办理
支持
是否支持网上支付
不支持
是否支持物流快递
支持
是否支持自助终端办理
不支持
计算机端是否对接单点登录
中介服务
无中介服务
网上办理深度
网上咨询,网上收件,网上预审,网上受理,网上办理,网上办理结果信息反馈,网上电子证照反馈
服务数量
无数量限制
运行系统
市级
是否网办
是
日常用语
无
适用范围
无
服务条件
1、《集体合同规定》第四十四条规定：“劳动保障行政部门应当对报送的集体合同或专项集体合同的下列事项进行合法性审查：（一）集体协商双方的主体资格是否符合法律、法规和规章规定；（二）集体协商程序是否违反法律、法规、规章规定；（三）集体合同或专项集体合同内容是否与国家规定相抵触。“ 2、《集体合同规定》第四十五条规定：“劳动保障行政部门对集体合同或专项集体合同有异议的，应当自收到文本之日起15日内将《审查意见书》送达双方协商代表。《审查意见书》应当载明以下内容：（一）集体合同或专项集体合同当事人双方的名称、地址；（二）劳动保障行政部门收到集体合同或专项集体合同的时间；（三）审查意见；（四）作出审查意见的时间。《审查意见书》应当加盖劳动保障行政部门印章。“
服务内容
人力资源和社会保障行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同（含工资专项集体合同）即行生效。
权限划分
1、市人力资源和社会保障局受理审查（1）市属国有企业及其控股的外资企业，以及注册资金一千万美元（或者相当于一千万美元）以上的外商独资企业的集体合同；（2）人力资源和社会保障部根据《集体合同规定》指定由市人力资源和社会保障行政部门审查的集体合同；（3）本市行政区域内，市人力资源和社会保障行政部门认为需要由其审查的其他集体合同。 2、区人力资源和社会保障局受理审查（1）各区行政区域内除应由市人力资源和社会保障行政部门审查范围之外的集体合同；（2）各区行政区域内的行业性、区域性集体合同；（3）各区行政区域内的个体经济组织、民办非企业单位的集体合同。浦东新区人力资源和社会保障局负责审查浦东新区行政区域内除国家特别指定由市人力资源和社会保障行政部门审查之外的各类集体合同。

显示更多

受理条件CONDITIONS OF ACCEPTANCE

申请材料齐全、符合法定形式，具体见申请材料目录。

申请材料 APPLICATION MATERIALS

申请材料应当以纸质书面形式提供。打印及复印的材料，应当使用A4纸。

1、申报资料按本办事指南申请表载明的顺序排列； 2、申请材料的复印件应清晰。

申请材料目录

材料名称	来源渠道	来源渠道说明	材料类型	纸质材料份数	材料形式	材料必要性	备注
集体合同（含工资专项集体合同）示例样表	申请人自备		原件	1	纸质	必要
集体合同送审表示例样表空白表格	申请人自备		原件	1	纸质	必要
职工代表大会（或全体职工大会）决议	申请人自备		原件	1	纸质	必要

申请文书名称

集体合同送审表

办理流程HANDLING PROCEDURES

申请与受理

办理步骤	办理时限（工作日）	办理人员	审查标准
收件	0	收件人员	申请材料齐全，形式符合要求
受理	0	受理人员	申请材料齐全、符合法定形式，具体见申请材料目录。

审查与决定

办理步骤	办理时限（工作日）	办理人员	审查标准
审查	1	审查人员	1、《集体合同规定》第四十四条规定：“劳动保障行政部门应当对报送的集体合同或专项集体合同的下列事项进行合法性审查：（一）集体协商双方的主体资格是否符合法律、法规和规章规定；（二）集体协商程序是否违反法律、法规、规章规定；（三）集体合同或专项集体合同内容是否与国家规定相抵触。“ 2、《集体合同规定》第四十五条规定：“劳动保障行政部门对集体合同或专项集体合同有异议的，应当自收到文本之日起15日内将《审查意见书》送达双方协商代表。《审查意见书》应当载明以下内容：（一）集体合同或专项集体合同当事人双方的名称、地址；（二）劳动保障行政部门收到集体合同或专项集体合同的时间；（三）审查意见；（四）作出审查意见的时间。《审查意见书》应当加盖劳动保障行政部门印章。“
决定	0	部门负责人	1、《集体合同规定》第四十四条规定：“劳动保障行政部门应当对报送的集体合同或专项集体合同的下列事项进行合法性审查：（一）集体协商双方的主体资格是否符合法律、法规和规章规定；（二）集体协商程序是否违反法律、法规、规章规定；（三）集体合同或专项集体合同内容是否与国家规定相抵触。“ 2、《集体合同规定》第四十五条规定：“劳动保障行政部门对集体合同或专项集体合同有异议的，应当自收到文本之日起15日内将《审查意见书》送达双方协商代表。《审查意见书》应当载明以下内容：（一）集体合同或专项集体合同当事人双方的名称、地址；（二）劳动保障行政部门收到集体合同或专项集体合同的时间；（三）审查意见；（四）作出审查意见的时间。《审查意见书》应当加盖劳动保障行政部门印章。“

颁证与送达

办理步骤	办理时限（工作日）	办理人员	结果名称	送达方式
颁证与送达	0	发证人员	集体合同受理回执；集体合同审查意见书

查看流程图

不含有特别程序

办理地点/时间HANDLING PLACE/TIME

上海市崇明区城桥镇翠竹路1501号上海市崇明区城桥镇翠竹路1501号崇明区政务服务中心1楼综合事务服务区综窗6号-29号窗口

星期一至星期五，上午08:30至11:30，下午13:00至17:00（法定节假日除外）

常见问题FAQ

常见错误示例

设立依据BASIS OF ESTABLISHMENT审批证件 审批收费 权利义务

1.《中华人民共和国劳动法》第三十四条集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 2.《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 3.《集体合同规定》第四十三条第一款集体合同或专项集体合同审查实行属地管理，具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定。第四十四条劳动保障行政部门应当对报送的集体合同或专项集体合同的下列事项进行合法性审查：(一)集体协商双方的主体资格是否符合法律、法规和规章规定；(二)集体协商程序是否违反法律、法规、规章规定；(三)集体合同或专项集体合同内容是否与国家规定相抵触。” 4.《工资集体协商试行办法》第二十一条工资协议签订后，应于７日内由企业将工资协议一式三份及说明，报送劳动保障行政部门审查。第二十二条劳动保障行政部门应在收到工资协议15日内，对工资集体协商双方代表资格、工资协议的条款内容和签订程序等进行审查。劳动保障行政部门经审查对工资协议无异议，应及时向协商双方送达《工资协议审查意见书》，工资协议即行生效。劳动保障行政部门对工资协议有修改意见，应将修改意见在《工资协议审查意见书》中通知协商双方。双方应就修改意见及时协商，修改工资协议，并重新报送劳动保障行政部门。工资协议向劳动保障行政部门报送经过15日后，协议双方未收到劳动保障行政部门的《工资协议审查意见书》，视为已经劳动保障行政部门同意，该工资协议即行生效。 5.《上海市集体合同条例》第二十三条第三款人力资源社会保障部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。

审批证件APPROVED DOCUMENTS

审批结果名称	送达方式	送达期限	审批结果类型	审批结果样本
集体合同受理回执；集体合同审查意见书			批文	点击下载

审批收费CHARGES

是否收费：否

权利义务RIGHTS AND OBLIGATIONS

申请人依法享有以下权利：

1、提出申请的权利 2、了解审查办理进度情况和审查结果的权利

申请人依法履行以下义务：

1、证明申请人符合审查条件的义务 2、如实提供申请材料的义务，并须对申请材料的真实性负责 3、配合审查机关开展实地勘察、专家评审等工作的义务

全部展开

我的

我的空间

我要约

我要约

我要办

我要办

我要查

我要查

好差评

不再提示